集中“充电”强本领 铸魂“补钙”再提升——广东清远市清城区村级党组织举办新任组织委员小班制示范培训班

铸魂强基增本领!为进一步提高村级党组织新任组织委员抓思想政治建设能力、抓基层党组织党内学习教育宣传能力、抓工作科学统筹调配能力，打造一支真正适应新时代党建发展需要、作风优良的基层党务工作者队伍，8月4日上午，广东省清远市清城区委组织部在清城区东城街新桥大水坑村党群活动中心举办了2022年清城区村级党组织新任组织委员小班制示范培训班，20名新任村级组织委员齐聚一堂进行集中“充电”，铸魂“补钙”，为全区小班制培训工作拉开了序幕。

区级党务专业干部蔡志文授课。

区、镇两级党务专业干部吴文素、卢志满授课。

本次示范培训班为期2天，主要围绕“如何贯彻落实省第十三次党代会精神”“如何高效开展‘三会一课’”“如何做好村级评星定级考核和迎检工作”“如何做好党内宣传工作”“如何提高工作效率”等主题开展。为增强学习的针对性和时效性，结合新任组织委员的特点和前期征集的课程需求，本次培训采取专题讲座、业务释疑、问答研讨、互动交流等多种形式进行，邀请了区镇两级党建业务骨干、区级师资库成员和区级宣讲团成员，围绕党建工作涉及的工作要点和难点，多层面、多角度进行了详细解读，帮助新任组织委员开拓思路、互通有无，切实提高他们的思想政治素质和科学发展本领，引导和激励新任组织委员立足岗位谋实事、出实招、求实效，为进一步做好基层党建工作，切实以党建引领乡村振兴取得实效提供源源不断的动力。

参训学员结合培训内容踊跃研讨发言。

培训班开班仪式上，详细介绍了小班制培训班开设的背景、意义和主要方向内容。会议要求全体参训学员沉下心学习、自觉总结提炼培训的经验成果，学成后推动本街镇、本村(社区)的小班制培训高质量铺开。

据悉，清城区严格贯彻落实市委部署的“两委”干部小班制培训模式，选取了新任村级党组织组织委员小班制开展示范培训，后期拟利用2年时间，每月至少举办1期不同领域示范培训，带动全区900余名“两委”干部全面参与到小班制培训中。为此，清城区委组织部牵头，制定了《清城区关于开展“十名专家百名书记千名干部万名党员”能力素质提升工程的实施方案》，统筹党群系统、政法系统、司法系统、财政系统、民政系统、农林水系统等16个部门，围绕“综治维稳保稳定”“乡村振兴保发展”“安全生产保平安”等10个领域，计划有序开展有针对性的“小、精、尖”专题培训45期。

另外，清城区创新实施“必修+选修”培训制度，将有关思想政治教育课、业务能力提升课或上级指定的学习内容作为必修课，并提供了征地拆迁、民事调解、社会治理等不同领域的20门课程，提供给基层干部选修，实现了牵头部门“出方案、出通知、出师资、出课程”，参训学员“选时间、选课程、选师资、选地点”的“双向选择”模式，推动“两委”干部培训从“要我培训”转化为“我想参与培训”，为全区培训工作的改革发展吹响了新时代的号角。

(来源：中共清远市清城区委组织部 作者：吴文素)