山东省妇联坚持清单化管理、项目化推进 办好妇女群众可感可及的“七件实事”

□ 中国妇女报全媒体记者 姚建

2月1日，山东省妇联十四届三次执委会议在济南召开。中国妇女报全媒体记者从会上了解到，山东省妇联今年将坚持清单化管理、项目化推进，集中力量办好“党政所急、妇女所需、妇联所能”的七件实事，合力推动解决妇女儿童和家庭急难愁盼问题，让妇女儿童有更多实实在在的获得感。

据了解，山东省妇联把2024年定为“工作落实年”，突出抓落实、办实事，扎实做好引领服务联系各项工作，集中力量办好妇女群众可感可及的实事，团结动员广大妇女为推进中国式现代化山东实践贡献巾帼力量。

山东省妇联将积极实施促就业计划。深化“齐鲁巾帼就业创业促进行动”，落实四项促就业计划，即“雏凤”助飞计划，促进女大学生就业;企业赋能计划，组织女企业家开展“一带一路”“粤港澳大湾区”等考察交流，参加跨国公司领导人青岛峰会，提升“妇字号”企业高质量发展能力;就业帮扶计划，推广“妈妈岗”就业新模式，支持妇女弹性工作灵活就业，深化“巾帼家政进乡村、社区”活动;岗位建功计划，引领广大妇女立足岗位、争创一流。

在深化“爱心妈妈”关爱行动中，山东省妇联将重点实施“爱的陪伴”结对帮扶计划。组建一支“爱心妈妈”志愿队伍。全省2880名专职妇联干部全员做“爱心妈妈”，带动妇联执委、党员干部、家庭教育志愿者、教师等争做“爱心妈妈”，参与结对关爱困境儿童活动。

建立“爱心妈妈”招募培训、儿童关爱台账两项常态长效运行机制，探索建立“1名妇联干部+1个公益组织或1名村(社区)妇联主席+N名留守困境儿童”工作模式，开展思想引领、心理支持、生活帮助、习惯培养、安全保护等五类精准陪伴关爱活动。

深入实施家庭教育指导服务行动。重点实施“家庭共成长”计划，建立培训、队伍、阵地、服务、示范“五位一体”工作体系，推进家教指导服务常态长效。打造专业化指导队伍，开展家庭教育骨干培训，各县(市、区)每年培训骨干不少于50人。建设规范化社区家长学校等服务阵地，各县(市、区)每年打造不少于20个规范化社区(村)家长学校等家庭教育指导服务站点，让群众在“家门口”就能享受到可及可感的指导服务。

山东省妇联还将深入实施新型婚育文化培育行动。做优做强“牵缘”“鱼水情深 缘起军旅”青年交友联谊品牌，举办集体婚礼，示范引领各级广泛开展青年联谊、婚俗改革等活动。在全省100处“最美爱情打卡地”举办不少于100场的单身青年联谊活动，推动“恋爱学院”进高校、进国企。实施妇联“法律明白人”培养工程。与司法行政部门密切合作，按照乡村“法律明白人”培养工程既定程序组织开展任前培训、上岗考核，考核合格后颁发妇联“法律明白人”证书。力争到2024年年底，70%以上的村(社区)妇联至少有1名司法行政部门确定的“法律明白人”;2025年年底，实现村(社区)妇联“法律明白人”全覆盖。

此外，山东省妇联还将深入实施“春蕾计划”公益项目。凝聚社会爱心力量，全面推动“齐鲁润春蕾”项目实施，完成年度资助1.5万人次全学段困境女童的助学任务。丰富项目内涵，拓展项目外延，突出做好女童陪伴教育、健康教育，助力女童全面发展。深入实施“两癌”免费检查和救助项目。争取资金救助低收入“两癌”妇女500人。加大“两癌”筛查宣传力度，推动探索运用新技术提升筛查质效，继续开展低收入适龄妇女“两癌”保险试点工作，为试点地区8万名城乡低收入适龄妇女购买“两癌”保险。积极推进落实好适龄女孩HPV疫苗免费接种项目。

山东省妇联党组书记、主席孙丰华表示，全省各级妇联组织将激扬“创”的劲头，积极探索创造更多“推动发展有思路、服务妇女有实效、重点工作有突破、化解难题有办法”的创新创优成果，争当妇女工作的排头兵;发扬“敢”的精神，注重因地制宜，发挥比较优势，敢于争先进位，创出更多“首个”“首位”“第一”，形成全省妇女工作争先创优、百花齐放、各美其美、美美与共的生动局面，团结动员全省妇女为开创新时代社会主义现代化强省建设新局面作出新的更大贡献。